Vidéo Brut – En immersion avec Youssri, 19 ans

Dans une interview réalisée par Brut, Youssri, un jeune accompagné par l’IME du Bois d’en Haut de l’Aped L’Espoir (95), a pris la caméra pour partager son quotidien, son parcours et ses projets, avec la complicité d’une journaliste du média Brut.

Cette entrevue sincère nous offre un regard spontané  de la vie des jeunes en Institut Médico-Éducatif (IME). 

Cours de mathématiques, cantine, projet professionnel, voyage scolaire…  Youssri décrit son parcours au sein de l’IME, entouré d’une équipe pluridisciplinaire dévouée, d’éducateurs, de thérapeutes et de soignants. Les activités variées, adaptées à chaque jeune, visent à favoriser leur développement et à encourager leur autonomie. 

Malgré les défis, Youssri partage ses rêves et ses aspirations. L’interview souligne l’importance de l’inclusion et du soutien pour permettre à chaque jeune de réaliser son potentiel. 

Un beau témoignage à relayer et à partager pour mieux faire connaître les IME de l’intérieur.

Portes Ouvertes à la « Maison pour Tous »

La maison pour tous de Chaumes-en-Retz organise un après-midi « Portes Ouvertes » le samedi 9 septembre prochain, de 14h à 19h. Venez, c’est ouvert à tous !  

 

Le groupe de musique Les Sauterelles du Pays de Retz” feront un concert, et une vente de gâteaux et crêpes sera organisée. Venez nombreux pour un moment convivial ! 

Adresse : 12 rue du moulin à Chaumes-en-Retz   

 

Pour plus d’information ou pour confirmer votre présence : 

maisonpourtous@adapei44.asso.fr ou au 06 81 76 90 07. 

Les apprentis accompagnés par Passerelle pour l’Emploi

Bravo aux apprentis de Passerelle pour l’Emploi pour leur beau parcours de formation par alternance et pour leur investissement.  

 

Des partenariats ont été mis en place avec les entreprises et les Centres de Formation d’Apprentis pour soutenir les apprentis en situation de handicap, pour qu’ils puissent découvrir le monde du travail, y évoluer et décrocher un diplôme dans des domaines très variés : CAP Jardinier paysagiste, opérateur logistique, agent de service et de restauration, électricien, menuisier poseur, pâtissiers, boulanger, Brevet Professionnel de technicien agricole, solier moquettiste et Bac professionnel logistique.  

 

Cette année, parmi les apprentis,10 ont obtenu leur diplôme, soit 83% de réussite ! Et 6 d’entre eux viennent de signer un contrat (CDD, CDI et nouveau contrat d’alternance).  

À tous nos apprentis, nous adressons nos meilleurs vœux de réussite dans leurs projets futurs ! 

 

Passerelle Pour l’Emploi est un service d’accompagnement par le travail de l’Adapei de Loire-Atlantique. Il propose un accompagnement progressif vers l’intégration en entreprise.

Ne cédons rien sur l’exigence de l’évaluation de la qualité !

La proposition de loi « portant mesures pour bâtir la société du bien vieillir en France », dont l’examen est en cours, contredit avec son article 12 l’objectif de renforcement de la qualité d’accompagnement des personnes en situation de handicap pourtant posé en objectif lors de la dernière Conférence Nationale du Handicap.

L’Adapei de Loire-Atlantique soutient l’Unapei avec de nombreux acteurs du secteur du handicap et du grand âge qui exigent le retrait cet article et la publication immédiate d’un décret d’équivalence entre évaluation et certification, attendu depuis trop longtemps déjà.
La dernière Conférence Nationale du Handicap a fait du renforcement de la qualité un de ses objectifs qui sera aussi décliné dans le cadre d’un engagement spécifique de la prochaine stratégie nationale TND, dont les annonces sont pour bientôt. Aussi, les associations du secteur du soutien à l’autonomie (personnes handicapées et personnes âgées) s’alarment des informations actuellement disponibles en ligne concernant l’article 12 de la proposition de loi « portant mesures pour bâtir la société du bien-vieillir en France ».
  • Premièrement, cet article 12 prévoit de diluer le lien entre évaluation et recommandations de bonnes pratiques professionnelles prévues dans l’article L. 312-8 du CASF qui ne sont plus l’élément exclusif de la qualité.
  • Deuxièmement, un amendement déposé dans le cadre de cette proposition de loi visant à supprimer l’alinéa de l’article L. 312-8 du CASF rendant possible d’établir par décret des niveaux d’équivalence entre les certifications et le dispositif d’évaluation piloté par la Haute Autorité de Santé. Malgré un avis défavorable de la DGCS sur cet amendement et une mobilisation importante des administrations, envisager cette hypothèse au niveau parlementaire reste une épée de Damoclès au-dessus du peu de garde-fous restants pour assurer le bon respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.

 

Ces propositions relatives à l’article 12 agissent contre les intérêts des personnes en situation de handicap et apparaissent comme une régression pour les associations de familles. Ces dernières se sont investies pour mettre en œuvre les recommandations de bonnes pratiques professionnelles au travers de certifications pour les personnes présentant un spectre de l’autisme, polyhandicapées, en situation de handicap psychique ou cognitif, ou celles pour les services à la personne. Cet investissement repose notamment sur la possibilité d’une équivalence avec le dispositif d’évaluation piloté par la HAS. Il était nécessaire de proposer un socle commun plus précis que le cahier des charges de l’évaluation externe. Néanmoins, si les associations de famille ont demandé ces certifications c’est aussi pour aller au-delà, parce que le référentiel HAS, plus généraliste ne répond pas aux spécificités de tous les publics de l’action sociale et médico-sociale.

La certification contribue à valoriser davantage le travail des professionnels, leur qualité de vie au travail dans l’exercice de leur mission et à mieux reconnaitre leur valeur en leur donnant les moyens de répondre aux attentes et besoins des personnes. En soutenant cette certification, nous défendons des services professionnels plus adaptés et respectueux des droits des personnes. C’est un outil concret d’exigence pour une vie de qualité des personnes concernées, ce qui renforce la confiance des familles, tout en contribuant à une société plus équitable et inclusive.

Pour y parvenir, les associations ont travaillé en faveur de certifications avec une méthodologie d’audit, associant les personnes ou les proches aidants. Il s’agissait également d’avoir un référentiel de certification lié aux spécificités de certains publics et intégrant tous les aspects du référentiel réglementaire du dispositif de la HAS.

Le régime des équivalences permet d’articuler les deux démarches, d’éviter les redondances et d’optimiser à la fois les coûts et les temps humains consacrés pour garantir cette qualité.

Depuis 2019, nous avons interpellé les administrations concernées sur cette demande d’équivalence. La DGCS, qui est en charge d’instruire ce type de demande, nous a laissés sans réponse. Heureusement, certaines associations gestionnaires et les Agences Régionales de Santé (ARS) n’ont pas attendu l’Etat pour se saisir de cet enjeu et investir massivement dans les démarches de certification comme Cap’Handéo. Afin de garantir le soutien de l’Etat dans ces démarches, nous demandons le retrait de cet article 12 et la publication expresse d’un décret d’équivalence entre évaluation et certification que nous attendons depuis longtemps.

Pour retrouver les signataires et le communiqué de presse : 

CP – Ne cédons rien sur l exigence de l evaluation de la qualité – 27 juin 23

Numéro vert d’appui et de soutien aux personnes en situation de handicap et aux aidants

Connaissez-vous le numéro vert d’appui et de soutien aux personnes en situation de handicap et aux aidants ?
La communauté 360 peut répondre aux questions : 
  • Des personnes en situation de handicap
  • Des aidants
  • De toute personne en demande de soutien ou d’appui (entreprises, associations, collectivités…) 

 

→ Pour quoi ? 

  • Être écouté et soutenu 
  • Obtenir des informations et des conseils 
  • Échangeur de projet de vie avec un professionnel dédié 

 

Pour en savoir plus et diffuser autour de vous cette information, cliquez ici pour découvrir le flyer d’information : Communauté 360 de Loire-Atlantique  

Les personnes handicapées abandonnées par l’État ? Des familles dénoncent !

Retour sur une actualité importante qui a eu lieu début juin : la dénonciation du manque de structures par des familles résident en Loire-Atlantique.  

 « Face à des situations de plus en plus difficiles à surmonter, au manque de place dans les structures adaptées et spécialisées, les parents de jeunes en situation de handicap sévère ont décidé de manifester leur colère devant les locaux de l’Agence régionale de santé. »  

 

Plus de 2000 familles seraient concernées par ces problématiques en Loire-Atlantique. Retrouvez l’intégralité de l’article, ainsi que le témoignage de Florence Parois, administratrice et secrétaire de l’Adapei de Loire-Atlantique, et avant tout, mère d’un jeune homme en situation de handicap.  

Lien vers l’article : https://france3-regions.francetvinfo.fr/pays-de-la-loire/loire-atlantique/handicap-les-familles-denoncent-le-manque-de-lieux-adaptes-et-manifestent-devant-l-ars-2786074.html 

De nouveaux stages voile inclusifs prévus jusqu’en 2024 – merci à la Fondation Konica

Un grand merci à la Fondation Konica de soutenir les stages de voile inclusifs !  

Grâce à ce mécénat versé à Handicap Agir Ensemble, fonds de dotation de l’Adapei de Loire-Atlantique, de nouveaux stages de voile inclusifs seront assurés fin 2023 et en 2024. Cela permettra à de nouveaux jeunes accompagnés par l’Adapei de pouvoir réaliser à leur tour une expérience extraordinaire et riche.  

 

Les stages de voile inclusifs sont soutenus par notre parrain, le skipper professionnel Sébastien Marsset et réalisé en partenariat avec l’École des Glénans. 

 

Merci à Sylvie Bécueet à Irwin MARTINAGE de la Fondation Konica, 

Merci Camille de Balorre – directrice de la base nautique Ile d’Arz, et Damien Barbara, bénévole coordinateur des stages pour l’École des Glénans. 

Merci aux professionnels de l’Adapei de Loire-Atlantique, Eric Liars, Florianne Livet de l’IME des Sorinières et Constance Chertier, Virginie Babin de l’IME Ar Mor, St Herblain. 

Forum des aidants : un temps pour vous !

Le 14 juin dernier se tenait le forum des aidants à Pornichet. Un événement organisé par l’Apei Ouest 44 à destination des proches et aidants des personnes en situation de handicap. Une belle parenthèse pour les proches en recherche de solutions d’accompagnement.  

 

L’Adapei était présente et représentée par l’équipe du Pôle Enfance Hébergement des Sorinières. Merci aux deux monitrices, responsable et chef des Sorinières, d’avoir expliqué le fonctionnement du dispositif répit et le Pôle Enfance Hébergement.

 

« Ce que l’on sait sur l’autisme », cycle de 3 conférences à ne pas rater du Pr. Catherine Barthélémy

Assistez à la conférence du Professeure Catherine Barthélémy le 5 juillet prochains, de 14 à 15h en visio conférence. 

Pr. Catherine Barthélémy, Professeure honoraire, est la directrice du Groupement d’Intérêt Scientifique (GIS) Autisme et Troubles du neurodéveloppement, et vice-présidente de lAcadémie de médecine. 

Durant la conférences, elle fera un point sur l’état de la science en matière de troubles du spectre de l’autisme, sur l’existant ainsi que sur les perspectives d’avenir. 

 

Pour accéder au direct à distance, sans inscription préalable, participez à la réunion Zoom en cliquant sur le lien suivant 👉  https://us06web.zoom.us/j/87394702888?pwd=OVRIaW8wSGJLWDlSSFVOZkdMdDA5QT09  

 

Vous ne pouvez pas vous libérer aux créneaux proposés ? Vous pourrez retrouver le replay du cycle des 3 conférences sur le site web de la Maison de l’Austime. 

👉  Site de la Maison de l’Autisme : https://maisondelautisme.gouv.fr/la-maison-de-l-autisme 

Contribution éthique – découvrez le premier écrit de la réflexion éthique

Après plusieurs mois de recherches et de travaux, découvrez la première contribution du Groupe de réflexion éthique associatif autour du thème du consentement envers le public que nous accompagnons.   

Ce groupe de réflexion éthique associatif est constitué de plusieurs associations en Loire-Atlantique dont l’Adapei de Loire-Atlantique.. 

 

En quoi consiste cette contribution éthique ?   

Comme un support à la réflexion, cette contribution éthique traite le rapport du consentement pour les situations du quotidien d’une personne adulte, car des dilemmes éthiques existent aussi au travers du quotidien.  

Cette contribution peut aider des professionnels et des familles de primes abords. Elle reste un outil dont chacun peut se saisir.  

 

Malgré le choix d’une situation, la réflexion sur le consentement reste très singulière, dépendante de chaque personne, chaque situation, chaque action à un moment précis. Cette réflexion se veut pratique et collective. Le groupe de réflexion éthique s’est appuyé sur un cadre de référence qui permet de construire, dépassionner et étudier les situations.  

Dans la construction de cette réflexion, cette contribution a été écrite à travers l’exploration des quatre principes de l’éthique biomédicale de Beauchamp et Childress qui sont :

  • Le respect de l’autonomie, 

  • La non-malfaisance,

  • La bienfaisance,

  • La justice. 

 

« Le groupe de réflexion éthique associatif a choisi un cadre fondateur dans le champ de l’éthique et notamment celui de lÉthique « biomédicale », tel que préconisé par lEspace de Réflexion Ethique des Pays de Loire (1). » 

 

 

Quel bilan pour cette première contribution éthique ?  

 L’examen de cette situation a permis de poser les principes suivants :   

  • L’évaluation des besoins, des capacités, des compétences à travers des outils référencés et communs aux parties prenantes (entourage – familles),  
  • La connaissance des capacités, des compétences, des envies, des besoins, des limites de la personne accompagnée,  
  • L’évaluation des capacités de communication de la personne (expression et compréhension), 
  • La connaissance du fonctionnement de la personne accompagnée,   
  • L’apprentissage vers l’autodétermination avec essais et erreurs.  

 

Il nous semble important de partir du principe que la personne est capable. Il nous faut croire en la personne, oublier nos représentations. Aider la personne à tirer le meilleur d’elle-même, même si elle n’en a pas conscience.  

Nous vous conseillons de prendre un temps de lecture pour cette contribution éthique, qui vous permettra d’enrichir votre réflexion sur le consentement des personnes que nous accompagnons et de vous ouvrir à d’autres réflexions, dans un but d’amélioration de notre pratique de travail et ainsi, une amélioration de l’accompagnement des personnes en situation de handicap.  

 

Pour lire l’intégralité de cette contribution éthique, cliquez sur le lien suivant : Contribution n° 1 du groupe de Réflexion Ethique Associatif – Le consentement au quotidien